¿Qué es Inabe?

En Inabe somos pioneros en LATAM y referentes en crear e implementar programas de transformación cultural a través de acompañar a las organizaciones a que descubran y gestionen dicho potencial desarrollando para ellas un Modelo de Bienestar Organizacional (MBO) que integre el Bienestar, la Salud y la Sostenibilidad como las palancas indispensables para optimizar sus recursos, maximizar la rentabilidad y fomentar la responsabilidad social corporativa.

¿Por qué hacemos lo que hacemos?

Porque nos mueve un genuino interés de construir una mejor sociedad y lo hacemos a través de ayudar a las organizaciones a crecer y ser más rentables como consecuencia de ser más conscientes, solidarias y humanas en su interacción con los diferentes agentes o stakeholders.

¿Cómo lo hacemos?

A través de acelerar un profundo cambio cultural en las organizaciones para potenciar los recursos personales de los colaboradores e implementar buenas prácticas empresariales como un proceso de evolución del bienestar hasta alcanzar un nivel de madurez y de responsabilidad superior.

¿Qué hacemos?

Implementamos un innovador Programa de Salud, Bienestar y Sostenibilidad que cubre altos estándares internacionales dispuestos en el Modelo de la OMS, ISO´s, ODS 2030, Pacto Mundial, GRI, ISO`s y Normas Internacionales en temas de Seguridad, Salud, ESR, Gestión Ambiental, Governanza, etc., y certificamos esas buenas prácticas a través de una Declaración de Conformidad de Tercera Parte “Certificación de Modelo de Bienestar Organizacional”.

Nuestro equipo

Eduardo Salas Rivas

Eduardo Salas

Ana Sena Ricart

Ana Sena Ricart

Gaem Gaspar Anaya

Gaem Gaspar Anaya

“Nuestro máximo orgullo en Inabe es formar líderes y ayudar a sus organizaciones a alcanzar un nivel superior de madurez y consciencia, que les permita alcanzar y alinear los objetivos personales de los colaboradores con los organizacionales, de tal forma que sientan que su trabajo contribuye también a dar significado y trascendencia a su vida”

Eduardo Salas , Socio y fundador de Inabe

“Acompañar y hacer crecer a las personas emocionalmente y dentro de la organización supone mi mayor satisfacción en cada proyecto”

Ana Sena Ricart, Country Manager Inabe
«Mi misión: Proveer soluciones a través de la tecnología que permitan a las organizaciones y sus colaboradores generar un ambiente de interacción saludable, impulsando el crecimiento personal y organizacional»
Gaem Gaspar Anaya, Director de Tecnología de la Información

Propuesta de valor

“Los tiempos cambian rápidamente, pero los modelos de negocio no cambian a la misma velocidad”. Nuestra continua investigación de campo nos permite desarrollar metodologías propias que atiendan los desafíos actuales que reflejen la realidad del momento.

Asimismo, contamos con una robusta plataforma digital para recabar información de todos los colaboradores de la organización, adaptándonos a la estructura de la empresa. Esto nos permite llegar a las diferentes ubicaciones de los centros de trabajo y poder procesar la información de manera ágil, segura y generando información útil, que facilita el análisis de la información y la creación de los planes de acción correspondientes.